编者按

    无论在生活中，或是在职场里，女性从未缺席。她们在平凡中奋斗，在各行各业上绽放巾帼风采。昨日是“三八”妇女节，南安各级妇联开展了一系列活动，表彰了80名2022年度“南安市三八红旗手”、46个2022年度“南安市三八红旗集体”，发挥榜样作用，引领巾帼建功。连日来，记者采访了两位南安市“三八红旗手”获得者，一睹她们的风采。

    ■本报记者 李杨瑜

    通 讯 员 陈文磊 文/图 

    她从事家庭卫生杀虫及清洁用品工作22年，长期专注于研发一线，昼夜兼程是工作常态，事事冲锋在前，用行动诠释巾帼担当。

    她叫张瑜，现任福建省金鹿日化股份有限公司副总经理、妇联主席、省级企业技术中心主任，每年参与公司产品研发超过30项。曾先后主持国家火炬计划项目1项、南安专利实施计划项目1项，泉州市科技计划项目2项，参与国标制修订5项，行业标准10项，专利申请30多项。

    从实习生做到企业高管

    2001年，张瑜从华侨大学毕业后，作为优秀毕业生被推荐到金鹿日化实习。带着满腔热情，刚走出学校大门的她一头扎进了家庭卫生杀虫及清洁用品的研发。作为产品研发人员，从项目立项到产品交付，要经历艰辛而漫长的过程，也考验着研发人员的毅力与耐心，张瑜也不例外。

    “印象最深的是，早期主导过驱蚊花露水研发项目，当时实验了上百次。从香型、溶剂的选用，再到配方兼容性调试、包装物设计调整、用户体验、产品量产等多个维度，都要设计并进行试验验证。”每个研发课题，她都要经历市场调研、收集项目、立项、小试、中试、大试、生产等7大环节，而每个环节还要经过多次试验，才能输出到终端消费者。正是她的热情与专注，才能攻克一项又一项技术难关。

    2018年，张瑜的职务发生了变动，从研发总监变成了总经办主任。“对我来说，其实是专业技术人员向综合管理人员的转变，从以前的产品思维到用户思维、管理思维、产业思维的转变。”张瑜感慨，从业20多年，公司总经理张向荣对他影响很大，给予了信任、器重，使她在为人处世、待人接物等方面都得到历练，一步步走到现在的位置。

    多年来，针对传统日化用品行业创新不足的问题，张瑜与团队成员开展了一系列产品研究，在满足市场需求的前提下，实现了日化用品行业的健康、环保与绿色发展。在她看来，研发人员需要有锲而不舍的工匠精神，不达目的不罢休的创新精神。在后来的企业经营管理中，张瑜推行企业现代化管理，重点抓好产品质量、研发和生产工艺技术改造等工作，通过创新技术转化的产品，取得了良好的经济效益和社会效益。

    在工作与家庭寻找平衡点

    近年来，随着日化行业的不断发展，各大品牌纷纷加大资金及技术投入，逐步发展壮大。

    而这过程中，企业面临的难点、痛点、堵点，张瑜找出问题所在精准施策。“电商、新零售方式崛起，对传统品牌影响较大，且商标授权的行为居多，产品同质化严重，低价竞争等问题直接影响产品的研发。”她认为，受上游供应链的制约，他们在研发卫生杀虫中的新剂型、新药物的周期长，一系列的新药试验较为费时，一定程度上影响了中下游企业发展。

    深知研发创新才是企业发展第一生产力的张瑜，对自己高标准、严要求，在变中求进。去年，她参与研发的一种无毒无味灭蟑胶饵制备方法新技术荣获“2022年度德国纽伦堡国际发明展银奖”，一种高效电热蚊香液的发明及其产业化荣获福建省百万职工“五小”创新大赛一等奖……张瑜表示，创新有结果，质量高要求，才能形成良性的发展循环，每年他们都会有数十项专利获得专利授权，同时他们再把研发成果进行新产品转化。

    目前，金鹿日化产品涵盖家用杀虫、洗护清洁、卫生用品、杀菌消毒四大体系，国内覆盖31个省份，海外辐射30多个国家。张瑜表示，接下来，在销售上除了深耕传统渠道，他们也会加大空白市场开发，同时协同线上销售模式同步推进，重点挖掘新零售销售模式。此外，在产品作用机理上，将从化学驱虫到物理驱虫、智能驱虫，再到植物源驱虫等方面进行延伸，同时加大开发洗涤产品、纸品、杀菌消毒产品。

    在公司，换上超净服、穿好鞋子、戴好帽子，张瑜是研发一把好手。但在职场工作中，如何兼顾家庭？张瑜也曾困惑过。“在这个问题上，我非常感谢我的家人，正是因为他们的理解、付出，我才能全心全意投入工作。”闲暇之余，张瑜也会去旅游，花时间阅读。她表示，目前这个阶段还是以工作为主，家庭为辅，努力寻求兼而有之的一个平衡点。