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每月至少一次基层现场办公,“常态+专项”进行明察暗访……

南安“五个一”推进作风建设专项行动

    本报讯(记者陈亮亮)近日,根据“马上就办、真抓实干”作风建设专项行动工作部署要求,为纵深推进专项行动落实落细,南安印发《关于开展弘扬“马上就办、真抓实干”作风建设专项行动的通知》,从8月3日起,在全市范围内开展“五个一”活动,制度化推进作风建设专项行动,进一步调动干部干事创业热情,为全方位推进高质量发展超越提供坚强作风保障。

    根据通知,“五个一”活动包含开展一轮现场办公、一轮一线考察、一轮明察暗访、一轮宣传造势、一轮督导检查。

    其中,就开展现场办公,通知提出,市四套班子领导结合单位职责和分管领域工作,每月至少一次到基层一线现场办公,协调解决一批长期难以推进的“卡脖子“老大难”问题和群众“急难愁盼”问题,在一线解难题、促发展,全面推动各项工作提质增效。对现场办公中发现的共性、普遍性问题要及时汇总归纳,提出指导性意见和建议,为市委、市政府决策提供依据。

    在开展一线考察中,由正向激励工作组牵头,派出6个一线考察组,建立“目标、比拼、考察、评价、反馈”五项机制,对全市所有单位和干部进行全覆盖考察,从中发现好班子、好干部、好机制、好典型以及发现倾向性和苗头性问题,对好的典型及时予以推送宣传,对倾向性、苗头性问题及时予以约谈提醒、咬耳扯袖。

    在开展明察暗访中,由反向约束工作组牵头,采取“常态+专项”模式,组建“纪律作风明察暗访组”,聚焦政令畅通、项目审批、政策惠企、文明执法、为民情怀、工作纪律等六方面重点内容,采取“五不两直”,配备录音录像等设备,通过突击检查、模拟办事、查阅资料等方式不定期察看各部门在作风方面存在的突出问题。成立“作风建设专项行动问题线索直查快办工作专班”,开辟作风问题线索处置“快速通道”,集中整治党员干部不作为、慢作为、乱作为和群众、企业反映强烈的问题。

    就开展宣传造势工作,通知明确,由宣传报道组牵头,组织抓好专栏系列宣传报道,利用LED宣传屏、图板等方式设置“马上就办、真抓实干”作风建设专项行动的宣传标语和海报,营造作风建设专项行动浓厚氛围。结合一线考察、明察暗访和督导检查工作,开设“晾晒窗口”,对在推进作风建设工作中涌现出的好典型和督查发现的负面典型案例进行实例晾晒。

    通知明确,督导检查工作由效能督查组牵头,督导检查各级各部门传达贯彻南安市《关于贯彻落实<福建省弘扬“马上就办、真抓实干”优良传统作风若干规定>的实施方案》文件精神和全市干部作风建设大会暨“马上就办、真抓实干”作风建设专项行动部署会议精神的落实情况,查看各级各部门是否对照“六立六破”查找存在问题,是否抓好整改提升等,确保作风建设专项行动向纵深推进、向基层延伸。

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