本报讯（记者洪丽燕李想通讯员颜顺发文/图）夏夜微风拂面，霓虹灯下，一个个招聘摊位前人头攒动，这是南安市人社局精心打造的招聘夜市上的一幕。

18日至19日，围绕2025年“百日千万招聘专项行动”，南安连续举办2场招聘会，将就业服务巧妙融入城市烟火之中，用“烟火气”聚拢“人才气”。

活动期间，40家优质企业携1100多个优质岗位进驻夜市，涵盖智能制造、新材料、电商直播等热门领域，吸引超2000名返乡大学生及求职者驻足咨询，现场达成初步就业意向300多人。

“这些年我们南安变化挺大的，现场我也看到了不少优质企业。因为父母都在南安，以后能在家乡找到专业对口又前景好的工作，也是一个不错的选择。”大学生小陈拿着企业宣传单细细看着，他表示，在夜市轻松氛围中，不仅了解到本地企业的优质岗位，更感受到家乡吸引人才的诚意。

招聘现场也是人才政策宣讲前沿阵地。市人社局工作人员穿梭于摊位间，为暑期返乡的南安学子详解泉州市人才人口“双增”行动政策，进行就业岗位推介，架起“家门口”的就业创业对接平台，进一步增进南安籍大学生对家乡发展态势、人才政策了解，引导更多青年人才返乡就业创业，掀起新一轮人才政策宣传高潮。

市人社局相关负责人介绍，接下来，南安将持续建立全国百所高校、职业院校人才招聘直通渠道，常态化做好泉州市人才人口“双增”行动宣传解读，同时聚焦高校毕业生等群体多元求职需要，围绕热门行业、新兴产业、重点企业用工需求，多渠道开发归集就业岗位信息，集中组织现场招聘、网络招聘、直播带岗等岗位对接活动，促进高质量充分就业。

现场工作人员耐心向求职者解答问题。