本报讯（记者陈江涛通讯员石奋图）昨日，南安市城市管理局考评中心工作人员分别对10月份泉州、南安暗访考评后进的丰州镇丰州村、码头镇码头村进行回访指导。

    回访组首先查看了丰州镇丰州村南门街、燕山路的整改情况，发现之前的扣分点已基本整改到位。

    丰州村村干部陈雄龙告诉记者，早前，村里的保洁人员不足，保洁不到位，“牛皮癣”、村民杂物乱堆放等导致多处被扣分。

    中联公司丰州区域负责人黄先生表示，目前保洁人员招聘是个难题，保洁队伍力量不够强健，无法满足卫生保洁的需求。针对考评出现的问题，他表示，今后将加强保洁队伍的管理，提高保洁质量，以人居环境卫生整治的作业标准要求保洁员做好清扫保洁各项工作；同时，加强公司与镇、村工作人员的沟通协作，及时商讨解决问题。

    对于丰州村存在的问题，考评中心工作人员建议，中联保洁公司务必改变保洁员人手不足的问题，加强巡查监管，保证现有的保洁员的作业时长和效率。

    随后，回访组来到码头镇码头村，发现之前的扣分点已基本整改到位。

    中联公司码头片区负责人陈珊红介绍，码头村目前已聘请3个固定保洁员和3个临时保洁员，但村里的人车流量较大，且村民环卫意识不强，村庄垃圾杂物乱堆乱放，保洁难度较大。

    码头村村委会副主任黄伟林表示，码头村本地和外地人口共有4000多人，从日常打扫的情况来看，村里的保洁力量不足，需要保洁公司考虑增加人手。村委会也将加强宣传教育，让村民树立环境卫生意识，调动村民参与环境整治的积极性和主动性。

    根据现场走访的情况，考评中心工作人员建议，镇、村干部和中联保洁公司应提高重视，将保洁工作做细做实，积极做好“撤池换桶”及相关准备工作，积极宣传垃圾入桶，培养村民的用心扔垃圾、扔好垃圾的习惯。